محتوى
تؤدي هذه التحسينات أيضًا إلى انخفاض أسعار الأسهم، مما يزيد من أرباح المساهمين على المدى الطويل. علاوة على ذلك، عندما يستحوذ شخصٌ ما على شركةٍ ما بهدف "إصلاحها"، وتتعثر، سيكتشف هؤلاء الموظفون أنهم لم ينقذهم أحدٌ من البداية. ويبحث مسؤولو الشركة عن شخصٍ ما للحفاظ على الفريق الأساسي للشركة أو للتفاوض على أفضل شروط الاستحواذ.
المؤهل المالي الجديد
يُوفر الحصول على فارس مُضيء صداقاتٍ ذات مزايا مُناسبة، مثل الوصول إلى مجالات جديدة، وتنويع المنتجات، وزيادة حصتك السوقية. كما يُحسّن سمعة الشركة وقيمة علامتها التجارية، مما يؤثر سلبًا على مُرشحي الأعمال المُستقبليين. وبينما تفقد الشركة نفوذها أو صلاحيات الاختيار والتصنيع، فإنّ أحدث ضمانات فارس مُضيء تعني أن القرار الجديد الذي اتخذته كان في صالح الشركة ومستثمريها.
- هناك فئة معينة من الموظفين وهي "الفارس الرمادي"، الذي قد لا يتمتع بنفس القدر من الالتزام بالحفاظ على ثقافة فريق العنوان الجديد ورؤيته الاستراتيجية، على عكس الفارس الأبيض الجديد.
- وأوصى جانيت المستثمرين من تريبيون بحجب الأصوات أثناء الاجتماع السنوي لتريبيون لإرسال بريد إلكتروني إلى اللجنة من تريبيون لتصديق عرضها.
- الفارس الرمادي الجديد هو في الواقع مزايد محتمل، والذي في عملية استحواذ مكثفة يتفوق على الفارس الأبيض الأحدث.
- الفارس الخفيف يعني مستحوذًا غير رسمي أو مستفيد يتم جلبه إلى موقف استحواذ كبير لحماية المنظمة المحتملة من الخاطب العدواني.
- من الصعب بشكل خاص شراء منتج من شركة كبيرة لا ترغب في إصداره.
إطلاق العنان للممكن: كيف يمكن للدروس الخصوصية أن تساعد طفلك على النجاح
ماليًا، يُمكن للدعم الجديد من الفارس الأبيض أن يُعزز توازن الأصدقاء. تُستخدم أحدث الاستثمارات لسداد الديون، والاستثمار في البحث والتطوير، أو تمويل المشتريات المناسبة. قد تُحدث الحرية الاقتصادية نقلة نوعية، إذ تُمكّن الشركة من مواصلة جهود النمو طويلة الأجل التي كانت بعيدة المنال سابقًا. كما أن وجود فارس أبيض آمن ماليًا يُحسّن أيضًا التصنيف الائتماني للشركة، مما يُسهّل ويقلّل من احتمالية الحصول على تمويل في المستقبل. ومثل أي فارس مُؤرخ، يُكوّن الفارس الأبيض الجديد أصدقاءً يواجهون صعوبات مالية أثناء المخاطر الكبيرة المُحددة للعقل أو المُستثمرين أو الأعمال.
لا ينوي الفارس الخفيف الاستحواذ على الشركة، وعادةً ما يقدم عروضه بعد أن يتخلى الفارس الأسود عن محاولة الاستحواذ. في الواقع، تُعتبر الشركة المُستهدفة شركة صديقة للمستثمرين، لذا تُستثمر حصة في الفريق المُستهدف لمنع أي استحواذ عدائي. ولكن على عكس الفارس الخفيف الجديد، لا تُضطر الشركة المُستهدفة إلى التنازل عن استقلاليتها، إذ يشتري الفارس الأبيض ببساطة حصة محدودة من الشركة، على عكس الشركات المُنظمة. إذا حاولت الشركة المُستهدفة السيطرة الكاملة على شركة أخرى بموافقة مجلس إدارتها، يُطلق على الاستحواذ الجديد اسم الاستحواذ العدواني.
فارس أسود اللون
لهذا السبب، يستخدم "الفرسان البيض" أداةً مهمةً لمخاطبة الشركات التي تسعى إلى تعظيم قيمتها وحماية أصحاب المصلحة من محاولات الاستحواذ العدائية. في الفيلم، كان إدوارد لويس الفارس الأسود الجديد الذي أصبح فجأةً لطيفًا، ورغب في العمل مع رئيس الشركة الذي قرر فريقه الاستحواذ عليه سابقًا. يُعدّ الفارس الأبيض Gate777 تسجيل الدخول الجديد نعمةً حقيقيةً مُقنعةً لشركةٍ تُخطط لمواجهة استحواذٍ عدواني. دائمًا ما تجد المجتمعات أن "الفرسان البيض" يُساعدون في الحفاظ على الأعمال الرئيسية الجديدة للشركة، أو في التوصل إلى أفضل لغة تفاوضية خلال عملية الاستحواذ. غالبًا ما يُقدّر من شاهد فيلم "المرأة الجميلة" فكرة "الفارس الأبيض" هذه.
الاستحواذ العدائي هو نوع من الشراء يحدث عندما تحاول عائلة السيطرة على أخرى دون موافقة مجلس إدارة الشركة المستهدفة. الشركة المستهدفة، التي لا ترغب في الاستحواذ، يمكنها القيام بما هو مطلوب منها لتجنب الاستحواذ. يشمل ذلك اتخاذ إجراءات دفاعية، مثل استخدام فرسان النور وحبوب السم، أو رفض العروض رفضًا قاطعًا. في الوقت نفسه، قد يطلب المستحوذ الجديد شراء بند تنظيمي للشركة.
استحواذ مكثف وبدائل بعيدًا عن لايت نايت
يميل الفرسان الرماديون إلى إثبات أنفسهم كبديل أكثر إيجابية للمزايدين الشرسين، ولكنهم مع ذلك قد يسعون إلى إعادة هيكلة تنافسية أو الاستفادة من التحويل بعد اكتمال عملية الشراء. قد يُخفف هذا من شعور الشك لدى أصحاب المصلحة، بينما قد لا تكون دوافعهم الحقيقية واضحة تمامًا خلال مرحلة التفاوض. يتحكم الفرسان البيض في خياراتهم العالمية، وقد يكونون مناسبين تمامًا لتعزيز سمعتهم في السوق.
خارج نطاق النبضة السوقية الأولى، قد يكون تأثير العلامة التجارية الجديدة والمناسبة على قيمة المساهمين أكثر حدة. عادةً ما توفر فرسان الضوء تآزرات استراتيجية من شأنها زيادة الكفاءة التشغيلية ودفع عجلة نمو السيولة. وبالتالي، فإن فرسان الضوء الذين يتمتعون بمهارات علمية متطورة سيساعدون فريق العمل على الابتكار وتبسيط عملياتهم، مما يؤدي إلى توفير التكاليف وزيادة هوامش الربح.
الفارس الأبيض ضد الفرسان الآخرين
يوفر فرسان النور استقرارًا ماليًا يُريح أصحاب المصلحة. فهم غالبًا ما يمتلكون معلوماتٍ مهمة، مما يُمكّنهم من تقديم عروض تنافسية تُنافس عروض الشركات المنافسة القوية. هذه القوة المالية لا تُساعد فقط في منع التحسينات غير المرغوب فيها، بل تُمكّن الشركة المستهدفة من اتباع خيارات النمو التي قد تُؤجل بسبب القيود المالية. يُقصد بفارس النور أن تستحوذ شركة على شركة في الوقت الذي تُخطط فيه شركة منافسة أخرى، تُسمى "الفارس الأسود".
بينما يتخلى الفارس الأسود عن اختبار الاستحواذ، بعد الحصول على ورقة مالية مربحة، يمكن للحارس الخفيف أن يتطلع إلى بيع حصته في الشركة المستهدفة عادةً في السوق المفتوحة (الثانوية). باختصار، الفارس الأبيض هو مستحوذ ودود يُستعان به لحماية الشركة المستهدفة من أي خاطب عدواني. يقدم الفارس الأبيض صفقة ترتيب بديلة أكثر إيجابية لإدارة الشركة المحتملة ومساهميها.
يضمن الفارس الجديد سيطرة فريق ودود على أعمال الشركة، بدلاً من منظمة متشددة. يشير المصطلحان إلى مستثمر أو منظمة تسمح لأصدقاء برفض استحواذ متشدد. كما أن الفرسان الخفيفين عادةً ما يقدمون لهم مجموعة واسعة من خيارات التواصل والبراعة الإدارية. قد يكون هذا مفيدًا، على سبيل المثال، للشركات التي تعاني من عدم كفاءة وظيفية أو أخطاء استراتيجية. يُحفز هذا الدمج الجديد للرؤى الجديدة وأفضل الممارسات تحولًا إيجابيًا، مواكبًا التطورات في الإنتاج والأرباح.